Cleveland Orchestra is three weeks from strike - Slipped Disc

クリーヴランド管弦楽団はストライキまであと3週間となった。

楽団員たちは、現行の契約が満了する9月23日以降、大幅な改善案が提示されない限りストライキを行うことを全会一致で可決した。

彼らは「競争力のある賃金、オーディションにおける重要な発言権、そして業界内での怪我を防ぐための労働条件」を求めている。

楽団員代表でヴァイオリニストのイレイナ・ドゥイトマン氏は、彼らの報酬について「同等の楽団と比較して遅れをとっており、インフレにも追いついていない」と述べている。

（以下、記事内のコメント欄による議論）

私は確かに音楽家が適切に報酬を得ることを望んでいるが、「同等の楽団」という言葉を口にする際、クリーヴランド都市圏の生活費が全米平均より15%低いことを忘れてはならない。同じ仕事をしているからといって、同じ給料がもらえるわけではない。アメリカのすべての学校教師が同じ給料をもらっているか？バスの運転手は？もちろん違う。なぜなら、国中で生活費や事業コストが異なるからだ。

彼らの現在の労働協約（CBA）に「重要な発言権」が既に含まれていないのか興味がある。私がこれまで見てきた、あるいは関わってきたすべてのCBAには、この主題を扱うページが何ページも存在する。

（Tricky Samへの返信）20万ドルのヴァイオリンはクリーヴランドでは17万ドルで買えるのか？あなたがそんなに詳しいのなら、我々がクリーヴランドで買って他所で売れるような方法を教えてくれないか？あなたが挙げたバスを休憩中に拝借して、それを満載にして、あなたの比類なき経済分析から得た利益を山分けしよう。

ボストン交響楽団（BSO）が労働争議の火付け役になったようだ。指揮者のことは忘れろ。オーケストラは賃金と年金基金を求めている。

彼らは「オーディションにおける重要な発言権」を求めているが、これが既に実現していないというのが不可解だ。誰が「重要な発言権」を持っているのか？

私はクリーヴランド管弦楽団の楽団員を支持する。

1）「業界内での怪我を防ぐ労働条件」：彼らはまだそれを持っていないのか？衝撃的だ。

2）「オーディションにおける重要な発言権」：ベルリン・フィルのような全団員による投票でもない限り、真に「重要」になることはないだろう。より重要なのは、彼らが最近のFWM（クリーヴランド管弦楽団の経営陣を指すと推測される）の任命やオーディションの意思決定、ひいては最近の同僚たちに不満を抱いているのかという点だ。今この要求をするのはタイミングが奇妙だ。

3）「『同等の楽団』に遅れをとる賃金」：しかし、重要なのはクリーヴランドの生活費に見合っているかどうかだ。彼らがロサンゼルスやサンフランシスコの賃金を得ることはないだろうし、ベイエリアの住宅価格を支払う必要もない。ベイエリアでは、住宅の売り手が支払いにAI株を要求しているほどだ。現実的になろう。